Nysgerrig og handlekraftig proces- og udviklingskonsulent til Erhvervsakademi København

Vil du være med til at skabe organisatorisk udvikling gennem processer, samarbejde og handling?

Brænder du for at skabe udvikling i samarbejde med andre? Kan du få idéer til at blive til handling og skabe fremdrift i projekter og processer? Har du lyst til at arbejde med udvikling af læring, undervisning og kvalitet i tæt samspil med ledere, undervisere og kolleger på tværs af en stor uddannelsesinstitution?

Så er du måske vores nye proces- og udviklingskonsulent. 

Vær med til at skabe udvikling og understøtte forandringer
Som proces- og udviklingskonsulent i Labs og Læring bliver du en del af arbejdet med at udvikle og implementere indsatser, der skal styrke vores læringstilgang, understøtte udviklingsprojekter og bidrage til at omsætte strategiske ambitioner til praksis.

Du kommer til at samarbejde med mange forskellige fagligheder og får en vigtig rolle i at skabe sammenhæng mellem udviklingsinitiativer, kvalitetsarbejde og den daglige praksis. Opgaverne spænder fra planlægning og facilitering af processer til koordinering af projekter, opfølgning og involvering af relevante interessenter.

Vi leder efter en kollega, der er god til at skabe relationer, trives i samarbejde med andre og har lyst til at bidrage til udvikling på tværs af organisationen.

Dine primære opgaver
Vi vil gerne have dig med til:

  • Designe, facilitere og understøtte organisatoriske forandrings- og udviklingsprocesser.
  • Planlægge, koordinere og drive tværorganisatoriske projekter med fokus på kvalitet, udvikling og strategiimplementering.
  • Bidrage til analyse, udvikling og implementering af nye arbejdsgange, metoder og fælles praksisser.
  • Understøtte ledere og faglige miljøer i forandringsprocesser, herunder skabe involvering, ejerskab og fælles retning.
  • Sikre fremdrift, koordinering og opfølgning på udviklingsinitiativer og strategiske indsatser.
  • Facilitere workshops, processer og samarbejdsfora på tværs af organisationen.

Din baggrund og kompetencer
Du behøver ikke at have mange års erfaring, men vi forventer, at du allerede har prøvet kræfter med nogle af de opgaver, som rollen indeholder. Det kan være gennem tidligere ansættelser, studiejobs eller projektarbejde.

Vi lægger vægt på, at du:

  • Har en relevant videregående uddannelse, fx inden for samfundsvidenskab, uddannelse, organisation eller projektledelse.
  • Kan strukturere komplekse opgaver og holde overblik over aktiviteter og sikre opfølgning på aftaler og indsatser.
  • Trives i samarbejdet med forskellige fagligheder og formår at skabe gode relationer på tværs af organisationen.
  • Har erfaring med at koordinere og drive opgaver eller projekter. 
  • Kan planlægge og facilitere møder, workshops eller andre samarbejdsprocesser.
  • Kan arbejde analytisk og omsætte input og viden til konkrete forslag og løsninger.
  • Har mod på at tage ansvar og bidrage aktivt til udvikling og implementering af nye initiativer.

Det vigtigste er, at du har lyst til at skabe udvikling sammen med andre og bidrage til at omsætte idéer til praksis.

Vi tilbyder
Du får en central rolle i en ambitiøs enhed, der arbejder med udvikling af undervisning, læring og iværksætteri. Du bliver en del af et fagligt stærkt miljø, hvor vi lærer af hinanden, deler viden og hjælper hinanden med at lykkes. 

Du får mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for procesfacilitering, projektarbejde og organisationsudvikling - i et tæt samarbejde med kolleger, ledere, undervisere og øvrige nøgleaktører i organisationen.

Ansøgning og kontakt  
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chef for Labs og Læring; Sabrina Bøgelund på e-mail: sas@ek.dk eller telefonisk på 2513 3115 på hverdage i tidsrummet kl. 08-09 eller kl. 16-17.

Ansøgningsfristen er den 25. september 2026. Samtalerne finder sted umiddelbart herefter.   

Stillingen ønskes besat 1. november 2026 eller hurtigt muligt herefter. Det er en fuldtidsstilling og du ansættes og aflønnes efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante faglige organisation. 

 

På Erhvervsakademi København får du en arbejdsplads med kolleger, som byder på et bredt udvalg af baggrunde, faglige kvalifikationer og personlige kompetencer. Vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge stillingen.  

 

Ansøg
Del i dit netværk Del på Facebook Del på X Del på LinkedIn Del på Google Plus Udskriv Tip en ven
Frist:
Kontaktperson:
Sabrina Bøgelund Funktionschef +4525133115 sas@ek.dk
Jobområde: Undervisning og forskning

Om Erhvervsakademi København (EK)

Erhvervsakademierne KEA og Cphbusiness er 1. juli 2025 sammenlagt til Erhvervsakademi København (EK).

Som ét erhvervsakademi har vi samlet kræfterne, så studerende får flere muligheder, et stærkere fællesskab og endnu tættere kontakt til virkeligheden.

Målet er at skabe et kraftcenter for erhvervsrettet videregående uddannelse i Region Hovedstaden. Et samlet erhvervsakademi giver et stærkere økonomisk fundament for kvalitet, udvikling og trivsel i uddannelserne, forskning, administration og drift. 

Som ét erhvervsakademi får EK bedre vilkår for at adressere en række af tidens udfordringer – bl.a. øgede krav til bæredygtighed, ny teknologi, AI mv. Samtidig øger et nyt, samlet og større erhvervsakademi i Region Hovedstaden synligheden af erhvervsakademiuddannelserne til gavn for både de unge og erhvervslivet.

EK er Danmarks største erhvervsakademi med 20.000 studerende fordelt på 13 uddannelsessteder i Region Hovedstaden. Vi har 44 fuldtidsuddannelser og 25 deltidsuddannelser, hvor de studerende får en praksisnær uddannelse inden for bl.a. byggeri og energi, finans og økonomi, teknik og miljø, design og oplevelse, handel og markedsføring, IT og efteruddannelse. 

På EK får de studerende ikke bare ny viden. De anvender den i projekter, i praksis og i samarbejde med erhvervslivet.

EK - ERHVERVSAKADEMI KØBENHAVN
Adresse: Nansensgade 19, 1366 København K
Telefon: +45 36 15 45 00
CVR: 45360644